Директор по управлению персоналом
Ирина
Шатова
Эксперт в организационном развитии, масштабировании бизнеса и построении эффективных команд. 23+ года опыта.
Scroll
23+
лет в HR и оргразвитии
10k+
сотрудников под управлением
$9B
оборот компании за год
7x
рост штата (120 → 840)
2020 — 2025 · 5 лет
Международная компания · Кипр
HR Директор / Советник собственника
Производство + e-commerce · Косметика и БАДы · Amazon + собственные платформы · Штат 840 чел.
- Масштабирование с 120 → 840 человек, открытие площадки в Майами
- Реструктуризация компании: R&D, IT, коммерция, логистика, маркетинг
- Качественное закрытие вакансий — +85%
- Удержание персонала — 76%
- Новая модель мотивации для всех подразделений, система наставничества, оценка 360°
- Корпоративный портал, база знаний, программа аутплейсмент
- Выход на оборот $9 млрд/год
2015 — 2020 · 5 лет
УК бизнесами Банка «Санкт-Петербург»
Директор по управлению персоналом · Член Совета Директоров
Холдинг: 12 бизнес-единиц · 5 производств · 10 000+ сотрудников
- Оргструктура всего холдинга и управляющей компании с нуля
- Оптимизация штата на 35%, ротация 21%
- Сокращение ФОТ на 32% без потери производительности
- Система грейдов, KPI, сбалансированные показатели по направлениям
- Университет переподготовки производственного персонала
- Вывод завода «Лиссант» (2000 чел.) из банкротства за 2 года
2011 — 2015 · 5 лет
Бренд «Санис», ООО «Столица»
Заместитель Генерального директора по персоналу
Ювелирное производство · 160 сотрудников · Санкт-Петербург
- Новая организационная структура, замена 60% менеджеров по продажам
- Рост продаж на 52% за 4 месяца
- Запуск розницы и филиалов: Краснодар, Ростов-на-Дону, Москва
- Система обучения, кадровый резерв, трансформация корпоративной культуры
2008 — 2010 · 2 года
Петербургская Недвижимость
Заместитель HRD
Строительство и недвижимость · 1 500 сотрудников
- Карьерный рост от менеджера до заместителя HRD
- Подбор, ассесмент-центры, адаптация, аттестация
2002 — 2008 · 7 лет
Две Палочки
Ведущий менеджер по обучению и развитию
Ресторанный бизнес · HoReCa
- Построение системы подбора с нуля: от 9 ресторанов до открытия 2 в месяц
- Массовый рекрутинг, обучение, создание университета
2015
MBA · Магистр в менеджменте
ИБДА РАНХиГС
2004
Юриспруденция
СПбГУАП
2020
Эффективная компания
Институт Адизеса
2025
Гештальт-терапия — Л.Б. Тальпис
2022
Организационное развитие — Школа Андрея Курпатова «Мышление»
2020
Системный подход к операционным проблемам — Институт Адизеса
2019
Директор по оргразвитию — Moscow Business School
2018
Организационное проектирование — ИНСО
2016
Управление проектами и оптимизация бизнес-процессов — Высшая экономическая школа СПбГЭУ
Организационное развитие
Реструктуризация
Масштабирование
Антикризисное управление
Грейдирование & KPI
Оптимизация бизнес-процессов
Стратегический менеджмент
Оценка персонала 360°
Управление изменениями
Кадровый резерв
Бюджетирование ФОТ
Обучение и развитие
Наставничество
Корпоративная культура
HR-автоматизация
English B1